Hallo ,
erstmal ganz lieben Dank an alle , auch an die ,die per IM geschrieben haben
Tim hat gestern mit dem Chef geredet , zumindest hat dieser verständnisvoll reagiert und sich bemüht Tim zu motivieren und sich und seinem Körper Zeit für die Umstellungzu geben , viel :bb: :bb: . Tim ging es dann recht gut , da sich Chef für die Tage entschuldigte , auch die Sache mit dem Berichtsheft nachts um halb eins.
Tim erzählte mir das alle anderen Lehrlinge im Dachgeschoß des Hotels wohnen ,teilweise sind die Azubis aus Leipzig ,Hamburg und eben von ziemlich weit weg.... kein Wunder also warum sich die Eltern nicht kümmern können , zudem ist Tim der jüngste Lehrling , die meisten sind 18 Jahre alt ,zwei sind 17 Jahre alt.
Tim hat jetzt in 3 Tagen 8 Überstunden :-o , angeblich kann Er dann mal einen halben Tag freinehmen , mmmhhhhhhhhhh , aufgeschrieben hat das niemand (außer wir zuhause)???
Naja wir werden jetzt abwarten wie sich das weiter gestaltet
Tim will das unbedingt durchziehen , doch Fakt ist ,dass gewaltig gegen das Jugendschutzgesetz verstoßen wird ....
Außerdem wäre Tim nicht mal versichert , wenn Ihm außerhalb dieser 8 Stunden etwas passieren würde , also BG technisch gesehen :-o .
Falls noch jemand was weiß oder einfällt ...
bin um jeden Rat dankbar
Einstweilen lieben Dank an Euch alle
Heike
@ Conan